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    建筑行業(yè)項目管理如何做精益管理?
    來源/作者:網(wǎng)絡|新益為編輯 發(fā)布時間:2021-06-15 瀏覽次數(shù):

      新益為精益管理咨詢公司概述:精益管理由最初的在生產(chǎn)系統(tǒng)的管理實踐成功,已經(jīng)逐步延伸到企業(yè)的各項管理業(yè)務,也由最初的具體業(yè)務管理方法,上升為戰(zhàn)略管理理念。它能夠通過提高顧客滿意度、降低成本、提高質(zhì)量、加快流程速度和改善資本投入,使股東價值實現(xiàn)最大化。那么建筑行業(yè)項目管理如何做精益管理呢?

       

      精益管理咨詢

       

      精益管理咨詢

       

      一、成立相關的管理機構或組織

       

      一旦進入精細化管理階段,那么就意味著在建筑項目中的每一個環(huán)節(jié)都會有專職的負責人和監(jiān)督人。因此,建筑企業(yè)應該成立相關的管理機構或組織。一般地,會以建筑項目經(jīng)理為管理組織的組長,項目的總工程師作為副組長,而其他的技術、物資、設備以及測量等各部門的主管作為組織的成員,而且施工隊伍應該再加設一名質(zhì)量檢測員。該管理組織將會在建筑項目進行期間全程監(jiān)督、檢測以及控制項目中每一環(huán)節(jié)的質(zhì)量。

       

      二、建筑項目中專業(yè)人員的管理精細化

       

      由于建筑工人大多是農(nóng)民工,流動性和分散性大,導致建筑工人素質(zhì)參差不齊。此外,一個施工項目中有大量的工人,這使得管理人員更難管理施工隊伍。在施工現(xiàn)場,一些施工人員往往施工不規(guī)范,缺乏自我保護意識。在建筑施工現(xiàn)場,施工安全是最重要的。

       

      不僅是施工現(xiàn)場的施工工人,施工現(xiàn)場的工人也需要有一定的施工安全感。因此,施工企業(yè)需要聘請更多綜合素質(zhì)更高的專業(yè)管理人員,以全面提高整個施工現(xiàn)場的安全管理水平,同時完善建筑施工現(xiàn)場的管理體系,進一步規(guī)范施工企業(yè)的管理。

       

      但需要注意的是,在雇傭相關人員之前,需要準確計算出施工項目所需的工人數(shù)量,避免浪費過多的人力物力。只有這樣,才能防止施工現(xiàn)場的任何安全事故,為施工人員的安全提供保證,提高建筑施工現(xiàn)場管理的質(zhì)量。施工企業(yè)需要對施工人員進行定期培訓和教育,以提高其綜合工作質(zhì)量。

       

      即使在工作量大的工程施工現(xiàn)場,筆者認為也應始終堅持以人為本的科學合理的管理方法。建筑企業(yè)首先要做的是激發(fā)員工的工作熱情和主動性。其次,應為施工人員提供定期的專業(yè)知識培訓和教育,提高施工人員的綜合素質(zhì),讓最合適的人員在最合適的崗位上工作,充分發(fā)揮每個人的工作能力,杜絕施工人員私下的不良、不公開行為。

       

      三、建立具體、精細的責任制度

       

      相關的管理組織或機構建立完成后,就就需要每個建筑分項工程作為管理的對象,根據(jù)每一個分項工程的實際情況,把每個崗位的責任細則分解到各分項的個人,建立建筑項目各部門的工作職責、項目管理辦法等相關的法制法規(guī),并在實施的過程中嚴格執(zhí)行,不斷完善,令具體的責任制度能夠真正地執(zhí)行,減少建筑工作的隨意性。

       

      四、建筑材料管理精細化

       

      由于建筑材料成本占建設項目成本的60%以上,建筑材料管理方法和手段的細化可以有效節(jié)約材料成本,最大限度地提高建設項目的利潤。過去的建筑工地,建筑材料總是隨意擺放,沒有發(fā)放建筑材料的記錄和登記,造成了很多不必要的浪費和損失,增加了工程建設的資金投入。在建筑材料的發(fā)放和采購過程中,需要一種新的管理方法。

       

      比如主材等建筑材料可以招標采購;建筑材料運入施工現(xiàn)場并發(fā)放時,應進行詳細登記;加強施工現(xiàn)場的材料回收工作等。通過采取這些措施,規(guī)范建筑工地建筑材料的管理,建筑工地建筑材料可以得到回收和合理利用。

       

      對于建筑材料的管理,首先要注意的是采購。由于建筑材料的種類繁多,在采購時,需要根據(jù)施工計劃,根據(jù)施工進度,提前制定詳細合理的采購計劃,確保所需的建筑材料能夠及時、高效、優(yōu)質(zhì)地供應給施工隊伍。

       

      材料采購的支出金額需要及時通過計算機媒體記錄,并完善材料成本的入庫出庫工作和臺賬。其次,建筑材料運輸?shù)绞┕がF(xiàn)場時,應嚴格按照建筑材料消耗定額執(zhí)行建筑材料接收制度,接收人應在相關記錄上簽字確認。

       

      五、制定并完善科學的考核制度

       

      除了要對工作人員定期進行專業(yè)知識的培訓和教育,還需要定期對工作人員進行考核,這樣才能夠確保每位工作人員的綜合素質(zhì)都達到企業(yè)發(fā)展的要求。

       

      因此,制定并完善己有的考核制度,可以激發(fā)起員工不斷完善自身的意識。除此以外,還可以適當采取科學、合理的方法激發(fā)員工的潛力,激發(fā)他們的主觀能動性,增加員工的積極性和工作熱情,讓建筑企業(yè)能夠穩(wěn)定地發(fā)展。

       

      建筑行業(yè)項目管理如何做精益管理?以上就是新益為精益管理咨詢公司的相關介紹,做好企業(yè)的精益管理工作就是為精益生產(chǎn)管理活動打下基礎,讓精益生產(chǎn)管理在企業(yè)中發(fā)展有一個良好的前提。


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